Меню сайту

Нові користувачі
sokolovatp
Автори робіт
29.12.2020
камилла
Користувачі
14.12.2020
Valeriia
Користувачі
12.12.2020
Діана
Користувачі
09.12.2020
Свєта
Користувачі
03.12.2020
Який курс найскладніший?


аватар
Сагула Дар`я Валеріївна

Рейтинг: 10
аватар
Панишева Л. Ф.

Рейтинг: 10
аватар
Євген Володимирович

Рейтинг: 111.4
аватар
Васюк Тетяна Борисівна

Рейтинг: 10
аватар
Козинець Юлія Вікторівна

Рейтинг: 10
Мархоцька Анастасія Вікторівна

Рейтинг: 10

Замовляйте роботи у професіоналів






Шановний користувач!
Якщо Ви рахуєте, що дана робота неякісна, порушує авторські права
або ж є проблеми з її достовірністю
повідомте про це адміністратора

Інститут культури, Ситуаційне завдання, Управління персоналом, №2523


Контрольна робота
K-9529

4. Ситуаційне завдання
Практичне завдання
Влаштовуючись на роботу в АТ "Інжсервіс" на посаду директора по управлінню персоналом Ольга Янковська знала, що створення нової системи компенсації буде однією з головних її задач. Тому з першого дня своєї роботи вона спробувала досконально вивчити систему заробітної плати, яка існує в організації. За два тижні Ольга встановила наступне:
– із 204 співробітників "Інжсервісу" 176 отримують погодинну платню, яка розраховується за ставками семирічної давнини і до яких застосовуються коефіцієнти, що встановлюються директором;
– кількість відпрацьованих на протязі місяця годин була постійна – 4; за надурочні не доплачували;
– погодинна ставка механіка по обслуговуванню складала 1,1 ставки монтажника, в той час як на місцевому ринку праці монтажники заробляли в 1,5-1,7 разів більше, ніж в "Інжсервісі". Плинність кадрів серед монтажників складала 30% на рік, серед механіків – 25%.
– погодинна ставка водія складала 1,2 від ставки механіка по обслуговуванню, в інших організаціях водії заробляли від 80 до 200% від заробітної плати в "Інжсервісі". Плинність кадрів серед водіїв складала 50% на рік;
– адміністративний персонал "Інжсервіса" отримував посадові оклади, які встановлюються Генеральним директором і переглядаються "по можливості". Підвищення заробітної плати адміністративного персоналу не завжди співпадало з переглядом погодинних ставок. Плинність адміністративного персоналом складає 3% на рік;
– на протязі півроку "Інжсервіс" не міг заповнити вакантну посаду начальника відділу продаж, для якої було встановлено посадовий оклад в розмірі 80% від окладу Генерального директора.
Запитання до ситуації:
1. Які висновки можна зробити з зібраної Ольгою інформації?
2. Щоб ви порекомендували Ользі зробити в першу чергу при створенні нової системи компенсації?
3. Яка система компенсації використовується в організації і яка на вашу думку, найбільш підходить "Інжсервісу"
4. Як підібрати претендента на посаду начальника відділу продаж?
Ця робота була виставлена на продаж користувачем сайту,
тому її достовірність, умови замовлення та способи оплати
можна дізнатись у автора цієї роботи ...

Щоб переглянути інформацію про автора
натисніть на посилання нижче і...
Зачекайте секунд...
Дивіться також:



Форма входа Реєстрація
Запам'ятати мене Забув пароль ?
Реклама

Топ 10 авторів
lessonz lessonz 4275
В'ячеслав ID:217
  • Стать:Чоловік
  • Группа: Автори робіт
  • Портфоліо:є
  • Робіт додано: 4275
  • Зареєстрований: 07.07.2011
vipbond vipbond 3057
Виктория Петровна ID:74
  • Стать:Жінка
  • Группа: Автори робіт
  • Портфоліо:є
  • Робіт додано: 3057
  • Зареєстрована: 09.01.2011
k_alena k_alena 2317
Елена ID:565
  • Стать:Жінка
  • Группа: Автори робіт
  • Портфоліо:немає
  • Робіт додано: 2317
  • Зареєстрована: 11.07.2012
Ангелина Ангелина 2138
Ангелина ID:213
  • Стать:Жінка
  • Группа: Автори робіт
  • Портфоліо:є
  • Робіт додано: 2138
  • Зареєстрована: 05.07.2011
olga olga 1466
Ольга ID:184
  • Стать:Жінка
  • Группа: Продавці
  • Портфоліо:є
  • Робіт додано: 1466
  • Зареєстрована: 03.06.2011
uliya uliya 1449
Юлія Олександрівна ID:197
  • Стать:Жінка
  • Группа: Автори робіт
  • Портфоліо:є
  • Робіт додано: 1449
  • Зареєстрована: 19.06.2011
FPM-2007 FPM-2007 1023
Стороженко Андрій Юрійович ID:1255
  • Стать:Чоловік
  • Группа: Автори робіт
  • Портфоліо:є
  • Робіт додано: 1023
  • Зареєстрований: 17.08.2014
Viktor Viktor 918
Віктор ID:273
  • Стать:Чоловік
  • Группа: Автори робіт
  • Портфоліо:є
  • Робіт додано: 918
  • Зареєстрований: 26.09.2011
mars1814 mars1814 868
Олександр ID:104
  • Стать:Чоловік
  • Группа: Автори робіт
  • Портфоліо:є
  • Робіт додано: 868
  • Зареєстрований: 16.02.2011
Nayka Nayka 546
Светлана ID:235
  • Стать:Жінка
  • Группа: Автори робіт
  • Портфоліо:немає
  • Робіт додано: 546
  • Зареєстрована: 27.07.2011
Статистика



Онлайн всього: 2
Гостей: 2
Користувачів: 0



Всі партнери




Студенський каталог готових робіт © 2021 - Усі права застережено
Адміністрація сайту не несе відповідальності за матеріали, які розміщені користувачами.